Ecosystème
Au Luc-en-Provence, Lecasud, la centrale du groupe Leclerc déploie un datacenter modulaire Modul’Room d’IPenergy
IPenergy organise le 6 juin prochain au Luc-en-Provence, un événement alliant business et festivité pour présenter le nouveau datacenter modulaire acquis par Lecasud. la centrale d’achats des magasins Leclerc dans le Sud-Est de la France.
Assurer un service quasi « temps réel » et sans coupure avec les magasins et les drives du groupe Leclerc de la région Sud et en Corse, voilà la problématique permanente de la société Lecasud, la centrale d’achats des 44 magasins E-Leclerc dans le Sud-Est de la France. Parmi les actions menées, la restructuration de l’infrastructure réseau est rapidement devenue une priorité à part entière et le projet de construction d’une seconde salle informatique a été lancé. Le but pour Lecasud est d’être en capacité de réaliser un PRA, plan de reprise d’activité.
Le choix du modulaire au détriment du traditionnel
Suite à un appel d’offres, les propositions sur la réalisation de salles traditionnelles sont d’entrée exclues au vu des contraintes techniques, environnementales et de temps. Les solutions modulaires sont retenues et le choix de Lecasud s’est porté finalement sur le produit Modul’Room conçu par Modul’Data Center, filiale de la société de Gardanne IPenergy, intégrateur à forte culture de service disposant d’une expertise dans les infrastructures informatiques et les datacenters. Les spécifications techniques et la personnalisation du Modul’Room, répondant à l’ensemble du cahier des charges et l’expertise de la société IPenergy ont été les points clés qui ont motivés le choix de la DSI de la centrale d’achat du groupe Leclerc.
Le Modul’Room, un produit idéal et personnalisable
Pour IPenergy, différents enjeux étaient à prendre en considération dans ce projet pour faire une offre en adéquation avec les attentes de Lecasud. Ainsi en cas de coupure, la continuité de l’activité doit-être assurée quel que soient les circonstances. Le client souhaite également pérenniser son investissement face à un risque de déménagement du site du Luc-en-Provence. Une contrainte d’ordre environnemental était également à prendre en compte, en l’occurrence le fait que le lieu d’implantation du Modul’Room est une zone inondable d’où des mesures adaptées. Enfin le délai était fixé au maximum à 6 mois.
« Nous avons proposé la solution Modul’Room car au vu des enjeux de Lecasud, il s’agissait du produit idéal ! explique dans un communiqué la société IPenergy. « En effet, notre solution est livrable en un temps record entre autre grâce au fait qu’il n’y a pas de permis de construire à demander. De plus il s’agit d’une solution déplaçable, mobile dans son intégralité ce qui est en cohérence avec le projet de déménagement de la société. Pour finir, la solution a été personnalisée en prenant en compte la contrainte environnementale en proposant une solution rehaussée pour que le Modul’Room ne soit pas atteint en cas d’inondation! »
A tous ces aspects, s’ajoute un atout majeur économique et écologique pour l’entreprise Lecasud ; la technologie du datacenter modulaire permet de réduire fortement la consommation énergétique des salles. Avec un rapport entre l’énergie totale consommée sur l’énergie utile IT (PUE) inférieur à 1,4 contre 2,4 pour une salle machine traditionnelle, l’économie sur la facture d’électricité est de plus de 13k€ par an.
Fière de cette collaboration avec Lecasud, IPenergy et ses partenaires organisent toute la journée du 6 juin prochain au Luc-en-Provence, un événement alliant le business et le festif, avec au programme la découverte du nouveau datacenter modulaire de Lecasud.
www.moduldatacenter.com
www.ipenergy.fr
Ecosystème
Allauch : Sportall lance sa 1ère offre payante avec le média ‘’Fight Nation’’ dédié aux sports de combat
La plateforme 100% sport, Sportall, créée il y a à peine 5 mois à Allauch dans les Bouches du Rhône qui est accompagnée par l’incubateur marseillais Belle-de-Mai dédié au Multimédia et l’incubateur parisien de la Sportech Le Tremplin, poursuit son développement. La jeune pousse annonce la signature d’un partenariat stratégique avec le média ‘’Fight Nation’’, première plateforme numérique en Europe dédiée aux sports de combat et lancée récemment par Arnaud Romera, journaliste depuis plus de 20 ans, ancien président de la Ligue Nationale de Boxe.
« Nos Lives et nos émissions deviendront vite les rendez-vous incontournables de tous les fans français des sports de combat » avance Arnaud Romera, directeur général de Fight Nation.
Devenant la plateforme de diffusion de ‘’Fight Nation’’, Sportall va ainsi diffuser du contenu exclusif aux deux millions de fans de boxe, MMA, Karaté, en France et confirme ainsi son modèle « freemium » mêlant contenus gratuits et payants. Depuis 2020, ce sont plus de 20 disciplines sportives qui sont désormais disponibles sur l’application Sportall grâce à des contenus en direct ou à la demande.
Lire aussi : Allauch : Sportall, la plateforme vidéo en streaming dédiée au sport, lance son application mobile gratuite
Une offre de lancement à moins de 30 euros par an
Plus de 2 000 heures de programmes sont déjà disponibles sur Fight Nation et 80 galas et combats seront diffusés en direct en 2021, dont les premières diffusions du MMA français. Sportall produira certains contenus live et les contenus éditoriaux seront ajoutés progressivement par Fight Nation.
Cette première offre payante s’intègre dans l’offre Sportall, disponible sur l’application Sportall lancée en novembre 2020 et sur le site internet https://tv.fight-nation.com récemment développé spécifiquement par Sportall pour ce média.
L’offre Fight Nation sur Sportall sera payante à partir du 1er mars, au prix de lancement de 29€99 pour la 1ère année. Par la suite, l’abonnement passera à 59,99€/an. Par saison, Fight Nation proposera plus de 80 soirées en live et en exclusivité impliquant les plus grands champions français.
« Cette première offre payante montre que la diffusion des sports premium est déjà possible sur Sportall. Elle ouvre la voie à d’autres annonces dans le courant de l’année 2021 » indique Thierry Boudard, PDG de Sportall.
L’offre est déjà disponible sur Sportall et permettra de regarder le combat du samedi 27 février en live : duel au sommet pour la première Fight Nation ! Le jeune Jaouad Belmehdi (10V • 0D • 3N) affronte chez lui, à Béziers, l’amiénois Sabri Sediri (13V • 1D • 1N) pour le titre vacant de champion de France des poids-légers. Une rencontre des plus indécises entre deux espoirs de la boxe hexagonale précédée de trois combats professionnels. Seulement sur Fight Nation !
https://www.sportall.fr/
https://tv.fight-nation.com
Ecosystème
Saint-Rémy-de-Provence : Betoobe annonce l’ouverture de 20 postes sur les prochains mois
L’éditeur de Saint-Rémy-de-Provence, Betoobe, accélère et lance une campagne de recrutement de grande envergure pour accompagner sa forte croissance en France. Les postes sont proposés au siège de l’éditeur dans la région marseillaise et pour certains en France en Télétravail.
Editeur d’une plateforme permettant de gérer l’intégralité du cycle de vie des flottes mobiles, Betoobe a réalisé en 2020 une croissance de plus de 300 % malgré le contexte de crise sanitaire qui a profondément ébranlé les capacités d’investissement des entreprises. Dans ce contexte, Betoobe a signé de nombreux nouveaux projets et prévoit de poursuivre sa croissance de l’ordre de 200 % en 2021. Betoobe va désormais réinvestir ses bénéfices pour faire évoluer sa solution et mener à bien de nouveaux projets.
L’éditeur souhaite donc étoffer ses équipes techniques, support et commerciales. En rejoignant Betoobe, les futurs collaborateurs intégreront une société dynamique qui positionne les valeurs d’innovation, d’expertise et d’excellence opérationnelle au centre de sa stratégie. Betoobe s’attachera à leur proposer un cadre de travail bienveillant où ils pourront acquérir en continu de nouvelles compétences et évoluer dans un environnement dynamique.
‘’Nous souhaitons recruter des talents qui désirent nous accompagner dans notre développement et évoluer dans une startup qui souhaite faire grandir ses équipes, clients et partenaires’’, précise Sébastien Reverdy directeur associé chez Betoobe. ‘’Betoobe est l’une des rares entreprises à permettre de travailler dans ces conditions pour le compte de clients toujours en recherche d’innovation et de solutions leur permettant de positionner la mobilité comme un axe clé de leur croissance à long terme.’’
Présentation de quelques postes ouverts chez Betoobe :
– Support Technique : technicien (ne) support à Saint-Rémy-de-Provence (13) et Salon de Provence (13) (plusieurs postes)
– Business Developer (Siège, Toulouse, Lyon, Paris)
– Chef (fe) de Projet (s) (Siège)
La description des postes est disponible à l’adresse suivante : https://betoobe.fr/recrutement/
Big Data
Paris/La Ciotat : Atempo.Wooxo va recruter 40 personnes pour consolider sa position de leader européen
Le groupe Atempo.Wooxo, leader européen des solutions de protection du patrimoine numérique professionnel avec une présence internationale, ouvre une quarantaine de postes en France et à l’étranger pour renforcer ses capacités R&D, soutenir son fort développement à l’international et conforter sa position de leader européen.
Acteur engagé dans la lutte contre la cybercriminalité, Atempo.Wooxo est un fervent promoteur de la souveraineté numérique européenne, et un éditeur reconnu sur le plan international dans le management des très grands volumes de données. Le groupe est en pleine expansion et réalise une croissance à deux chiffres dans un contexte économique difficile dû à la pandémie de la Covid-19, aggravé par une cybercriminalité galopante.
Pour conforter sa position de leader de la protection des données, et d’acteur incontournable du Data Management des grands volumes de données, le groupe investit dans l’innovation et le développement commercial. Il recherche des femmes et hommes de conviction, qui se reconnaissent dans les missions du Groupe, pour soutenir son fort développement.
Atempo.Wooxo recherche des profils expérimentés issus du monde de l’IT, passionnés par les nouvelles technologies mais également de jeunes talents désireux de développer leur expérience et leurs compétences. Les nouveaux collaborateurs se verront confier des missions ambitieuses et bénéficieront d’une large autonomie dans un domaine situé au carrefour de l’innovation big data, de l’intelligence artificielle et de la cybersécurité.
Une quarantaine de nouveaux collaborateurs seront donc recrutés cette année pour renforcer l’avance technologique des solutions du portefeuille du groupe et garantir à ses clients, publics comme privés, les évolutions fonctionnelles qu’ils attendent. Les postes sont à pourvoir en France (Paris, Orléans, Lyon, Marseille, Toulouse et Vannes) et également à l’international dans ses bureaux en Allemagne, en Angleterre et aux Etats-Unis.
Les profils recherchés sont multiples : Product Marketing Managers, Product Owners, Architectes logiciels, Administrateurs systèmes et réseaux, développeurs C++, Angular, Python, des experts CMake DevOps, Ingénieurs QA, Techniciens Support niveau II, Conseillers numériques, Ingénieurs avant-vente, Consultants, Channel Managers, Territory Account Managers et Contrôleurs de gestion.
